POLITICA INTEGRADA HSEQ
COOTRASMAR LTDA., es una empresa dedicada al transporte especial terrestre de pasajeros, garantizando la seguridad y salud de todos sus colaboradores y partes interesadas, así como la eficiencia en sus procesos, por medio de la identificación y administración de los riesgos y aspectos socio-ambientales asociados a las actividades para la promoción de la calidad de la vida laboral, la prevención de accidentes y de enfermedades laborales, fallas o incumplimientos en los procesos, daños a la propiedad, y/o impactos negativos al medio ambiente.
COOTRASMAR, a través de la gestión de la gerencia, se compromete al cumplimiento de la legislación colombiana vigente y otros requisitos exigidos por las partes interesadas, así como la promoción permanente del programa HSEQ, asegurando todos los recursos técnicos, físicos, financieros y humanos necesarios para su ejecución, garantizando personal competente para el desarrollo del mismo y mejorando continuamente todos sus procesos, buscando la satisfacción permanente de sus clientes y partes interesadas.
POLITICA DE SEGURIDAD VIAL
COOTRASMAR LTDA. Se compromete a desarrollar programas de prevención, control y mitigación de los factores de riesgo causantes de accidentes viales.
Para cumplir con este propósito el área operativa, administrativa, subcontratistas y partes interesadas de COOTRASMAR LTDA. Se compromete a:
-
Conocer y cumplir con las disposiciones legales vigentes, las normas y procedimientos técnicos específicos de tránsito y transporte terrestre, siendo nuestro principal interés que la operación se desarrolle con seguridad, expresada en la minimización de accidentes e incidentes.
-
Nuestros trabajadores se capacitarán como mínimo en temas como: manejo defensivo, seguridad, prevención vial, además harán descansos programados en pro de prevenir accidentes ocasionados por la fatiga; contando con horarios de movilización adecuados y concertados con el contratista cuando la operación así lo requiera.
-
Los vehículos que presten el servicio de transporte deben ser de modelos recientes o repotenciados con un plan de mantenimiento estructurado, con óptimo mantenimiento, a su vez nuestros vehículos y los contratados por COOTRASMAR LTDA. deberán encontrarse amparados por las pólizas exigidas como garantía en caso de que se presente algún suceso repentino que ponga en peligro la vida de nuestros clientes, empleados, contratistas y sociedad en general, así como el ambiente.
-
COOTRASMAR LTDA y sus conductores se comprometen con el cuidado del vehículo, minimizando los riesgos asociados a la actividad, así mismo se comprometen al respeto y cortesía por otros conductores y demás usuarios de la vía por la que transiten contratistas, visitantes y partes interesadas.
POLITICA DE NO ALCOHOL, SUSTANCIAS PSICOACTIVAS Y TABAQUISMO
COOTRASMAR LTDA. En su compromiso de promover ambientes de trabajo seguros y saludables y prevenir eventos que alteren sus operaciones, ha establecido la presente política “No consumo de alcohol, sustancias psicoactivas y tabaquismo”:
Todo trabajador, contratista o visitante debe cumplir con las siguientes disposiciones mientras se encuentre en las instalaciones o frentes de trabajo de la empresa:
-
Está prohibida la posesión, consumo y distribución de bebidas alcohólicas o estupefacientes en todas las áreas de la empresa donde se realizan actividades, así como presentarse al sitio de trabajo bajo su influencia, según lo indica el reglamento interno de trabajo de COOTRASMAR LTDA.
-
COOTRASMAR LTDA. Se compromete a divulgar los efectos nocivos que el alcohol, drogas y cigarrillo producen en la salud.
-
La política sobre el no consumo de alcohol, sustancias psicoactivas y tabaquismo, es aplicable para todo el personal de COOTRASMAR LTDA. Incluyendo contratistas, subcontratistas visitantes e invitados en general.
Quienes violen esta política serán objeto de las acciones disciplinarias contempladas en el reglamento interno de trabajo y en el código sustantivo del trabajo, para la verificación de su cumplimiento, COOTRASMAR LTDA. Realizará pruebas aleatorias y sin previo aviso a sus trabajadores, contratistas y visitantes.